2/ ZMĚNY V DALŠÍCH ZÁKONECH PROVEDENÉ V SOUVISLOSTI SE ZAVEDENÍM DŮCHODOVÉ REFORMY

   V souvislosti s přijetím zákonů o důchodovém spoření a o doplňkovém penzijním spoření se mění i některé další zákony:

 

   Do příjmů od daně osvobozených v § 4 se doplňuje „plnění z pojistné smlouvy o pojištění důchodu“ (písm. h) – toto je plnění vyplácené z druhého pilíře po splnění zákonem stanovených podmínek. Dále budou od daně osvobozené penze a invalidní penze vyplácené z penzijního připojištění a penze vyplácené z penzijního pojištění, u kterých není vymezeno období jejich pobírání.
   Do § 6 odst. 9 písm. p) se doplnilo, že je možno, aby zaměstnavatel přispíval svým zaměstnancům i na doplňkové penzijní spoření. Hranice pro výši příspěvku je zatím 24000 Kč (v návrhu je zvýšení na 30000 Kč). Takže se může přispívat na penzijní připojištění, penzijní pojištění, doplňkové penzijní spoření nebo na soukromé životní pojištění, ale v součtu nesmí příspěvek zaměstnavatele překročit 24000 Kč (resp. 30000 Kč).
   Další změna je provedena v § 8, kde se doplnilo, že dávka z doplňkového penzijního spoření se považuje za základ daně po snížení o zaplacené příspěvky a o státní příspěvky na doplňkové penzijní spoření.
   V § 15, kde jsou nezdanitelné částky ze základu daně, se v odst. 5 doplnila možnost odpočtu příspěvku na doplňkové penzijní spoření. Takže nově bude možno odečíst příspěvky 1) na penzijní připojištění, 2) na penzijní pojištění a nově 3) na doplňkové penzijní spoření. Novinkou je však, že se může u všech plnění odečíst příspěvek v celkovém úhrnu nejvýše 12000 Kč snížený o 12000 Kč. Tzn., že na maximální výši odpočtu dosáhne pouze ten, kdo si navýší vlastní platbu na 24000 Kč ročně…
   V 38l u prokazování se doplnilo prokazování doplňkového penzijního spoření – smlouva a každoročně potvrzení penzijní společnosti.

   Nově vložený § 7a, který řeší sazby pojistného v případě, že si zaměstnanec nebo OSVČ zvolí snížení odvodu pojistného na SZ o 3% a bude 5% svých prostředků vkládat na důchodové spoření. V tomto případě bude odvádět na důchodové pojištění 3,5% a 5% na důchodové spoření, celkem tedy 8,5% místo 6,5%, které platí v současné době jen na důchodové pojištění. Pojistné na důchodové spoření se ale bude odvádět podle nového zákona o pojistném na důchodové spoření (o tomto zákonu bude pojednáno v příštím čísle informačního servisu a na listopadových seminářích).

   Mezi příjmy zahrnované do příjmů pro účely poskytování dávek SSP se zahrne „plnění z pojistné smlouvy o pojištění důchodu podle zákona upravujícího důchodové spoření“. Toto se dalo očekávat, protože do příjmů patří i důchody apod…

   V § 34 odst. 1, kde se řeší výše procentní výměry, se změnila první věta tak, že 1,5% výpočtového základu za každý rok pojištění bude náležet pouze v případě, že se doba pojištění nekryla s dobou účasti v důchodovém spoření (tj. ve druhém pilíři). Pokud se doba pojištění kryla s dobou účasti v důchodovém spoření, bude to pouze 1,2% výpočtového základu za každý rok pojištění.
   Tzn., že pokud byl někdo jen důchodově pojištěn do svých 35 let a potom si uzavřel důchodové spoření, bude mít 1,5% do 35 let a potom až do důchodového věku 1,2%. V případě, že bude nějaký zbytek doby pojištění za 1,5% do 365 kal. dnů, připočte se tato doba k době pojištění za 1,2%.
   V § 34 odst. 1 se ještě vložila nová věta druhá, která říká, že se náhradní doba pojištění přičte k té době pojištění, která se nekryje s dobou účasti v důchodovém spoření. To jsou doby péče o dítě, péče o osobu blízkou nebo doby na úřadu práce.
   Ke změně došlo i v § 34 odst 2, kde se řeší zvyšování důchodu při přesluhování (tj. 1,50%  za každých 90 kal. dnů). Nevyčerpaná doba do 90 kal. dnů se nejprve přičte k době pojištění získané do vzniku nároku na starobní důchod, která se nekryje s účastí na důchodovém spoření.
   Ve změněných §§ 35 a 37a se řeší situace, kdy má pojištěnec nárok na starobní důchod, jestliže dosáhl 65 let, pokud mu zanikl nárok na invalidní důchod pro invaliditu 3 stupně. Zde pokud bude chtít započíst procentní výměru z invalidního důchodu (je 1,5% vždy) musí souhlasit s převedením 60% prostředků naspořených v důchodovém spoření (to jsou ty 3%, o které platil méně), jinak mu bude vypočten důchod stejně jako ostatním (1,5 resp. 1,2%).