Tato vyhláška stanovuje výši, do
které se poskytuje náhrada za bolest a ztížení společenského uplatnění
způsobené pracovním úrazem, nemocí z povolání nebo jiným poškozením zdraví, a
určování výše této náhrady v jednotlivých případech.
I když vlastní odškodnění a výplatu náhrady za bolest budou ve většině
případů provádět pojišťovny, bylo by dobré znát alespoň konkrétní výše
odškodnění bolesti a ztížení společenského uplatnění, které jsou stanoveny v
odst. 2 a 3 § 7 takto:
„(2) Hodnota jednoho bodu činí 120 Kč.
(3) Ve zvlášť výjimečných případech hodných mimořádného zřetele může
soud výši odškodnění stanovenou podle této vyhlášky přiměřeně zvýšit.“
Vzhledem k tomu, že v současné době nejsou k dispozici sazby bodového
ohodnocení, které budou uvedeny v přílohách této vyhlášky, není možné říci
kolik může činit maximální výše odškodnění.
Účinnost této vyhlášky je stanovena od 1. 1. 2002 a ruší se jí dosud platná vyhl. 32/1965 Sb. ve znění vyhl. 54/93 Sb. o odškodnění bolesti a ztížení společenského uplatnění.