7/ JAK BY MĚL VYPADAT MZDOVÝ LIST OD ROKU 2006
Vzhledem k tomu, že se v posledních dvou letech dost výrazně změnil obsah mzdového listu a někteří dodavatelé softwaru na ně ne vždy správně zareagovali, rozhodli jsme se uvést „VZOR“ mzdového listu, v podobě v jaké by mohl platit pro rok 2006. Členění je převzato z § 38j odst. 2 a obsahuje pouze náležitosti potřebné pro účely daně z příjmů. To, co musí obsahovat mzdový list pro účely nemocenského a důchodového pojištění je třeba rovněž uvádět, ale tyto údaje by neměly narušit posloupnost údajů pro daňové účely, protože jinak není možné si snadno překontrolovat výpočet záloh na daň.
| Měsíc | Měsíc | Měsíc | ... | ... | ... | ... | ||
| I. | II. | III. | IV. | V. | ... | ... | ÚHRN | |
| Úhrn zúčtovaných mezd (hrubá mzda) | ||||||||
| Pojistné sociální (8%) | ||||||||
| Pojistné zdravotní (4,5%) | ||||||||
| Základ pro výpočet zálohy (základ daně) | ||||||||
| Vypočtená záloha | ||||||||
| Měsíční sleva na dani § 35ba | ||||||||
| Záloha sníž. o slevu podle § 35 ba | ||||||||
| Měsíční daňové zvýhodnění podle § 35c | ||||||||
| - z toho měsíční sleva na dani | ||||||||
| - z toho měsíční daňový bonus | ||||||||
| Záloha snížená o měsíční slevu podle §§ 35ba a 35c | ||||||||
| Záloha skutečně sražená |
Pochopitelně, že by mzdový list měl ještě obsahovat „částky osvobozené od daně“ z úhrnu zúčtovaných mezd, pokud jsou u zaměstnavatele poskytovány.