2/ INFORMACE MF KE STANOVENÍ 5% LIMITU PRO DAŇOVÉ OSVOBOZENÍ PŘÍSPĚVKU NA PENZIJNÍ PŘIPOJIŠTĚNÍ

   Vzhledem k tomu, že od 1. 1. 2007 podléhají odvodu pojistného na SZ a pojistného na VZP veškeré příjmy, které jsou předmětem daně z příjmů a jsou zúčtovány zaměstnanci v souvislosti se zaměstnáním, které zakládá účast na nemocenském pojištění, budou odvodu obojího pojistného podléhat i příspěvky zaměstnavatele na penzijní připojištění v částce, která přesáhne 5% jeho měsíčního vyměřovacího základu pro odvod pojistného na SZ.
   Z důvodu, že by při výpočtu pojistného mohly vzniknout „technické výpočtové problémy“, vydalo Ministerstvo financí po dohodě s MPSV „informaci ke stanovení 5% limitu pro daňové osvobození příspěvku zaměstnavatele v roce 2007“. Nejdůležitější část informace citujeme v nekráceném znění:
   „Ministerstvo financí zaujímá názor, že u zaměstnance bude nově (poprvé při zúčtování mzdy za leden 2007) od daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků osvobozen od daně z příjmů příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění se státním příspěvkem poukázaný na účet jeho zaměstnance u penzijního fondu maximálně do výše 5% částky stanovené postupem pro určení vyměřovacího základu zaměstnance pro pojistné na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, přičemž do této částky se nebude zahrnovat příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění se státním příspěvkem.

   Nově se tedy vypočte 5% limit z "fiktivního" vyměřovacího základu zaměstnance, do něhož ještě nebude započtena případná zdanitelná část zmíněného příspěvku zaměstnavatele.     Například bude-li měsíční zdanitelná mzda zaměstnance činit 10 000 Kč a příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění 800 Kč, bude postup následující:
Výpočet měsíčního 5% limitu pro daňové osvobození příspěvku u zaměstnance:
   Nejprve se zjistí část příspěvku, která je osvobozena od daně z příjmů z tzv. fiktivního vyměřovacího základu pro pojistné, tj. 5% z 10 000 Kč, což je 500 Kč. To znamená, že dani bude podléhat z příspěvku ve výši 800 Kč jen částka ve výši 300 Kč (500 Kč je od daně osvobozeno). Pak se stanoví skutečný vyměřovací základ zaměstnance pro pojistné, tzn., že ten bude činit 10 300 Kč a z této částky odvede pojistné zaměstnavatel za zaměstnance i za sebe.

   Pro právní jistotu plátců daně učinilo Ministerstvo financí v dohodě s Ministerstvem práce a sociálních věcí nezbytné legislativní návrhy, které uplatní při nejbližší možné novelizaci zákona o daních z příjmů s předpokládanou účinností již pro rok 2007“.

   POZOR: tuto informaci byste měli předat ihned Vaší softwarové firmě, aby nastavila výpočet pojistného na SZ a pojistného na VZP dle této informace, jinak nebude proveden odvod pojistného za měsíc leden 2007 dle platných zákonů o pojistném.